Si le pregunta a Google, "¿Qué es la cultura de la empresa?", Volverá a 2.13 mil millones de resultados. Pregúntele a 10 personas diferentes y probablemente obtendrá 10 respuestas diferentes. Aunque este ha sido un tema de discusión en las empresas durante décadas, una definición singular sigue siendo ambigua, sin embargo, no se pueden negar las ventajas de una cultura empresarial convincente. Aquí en Equipment Controls Company (ECCO), creemos que la cultura empresarial es simplemente la personalidad de nuestra empresa.

Entonces, ¿por qué importa la cultura? Importa porque nuestra gente importa, dentro y fuera del lugar de trabajo. Queremos que se sientan empoderados e involucrados. Queremos fomentar un entorno en el que las personas puedan ser la versión más auténtica de sí mismas mientras producen su mejor trabajo. Queremos que nuestros empleados sean parte de un equipo saludable y fomenten relaciones positivas con compañeros de trabajo y clientes.

Aunque puede haber otras empresas que hagan lo que hacemos, nuestro objetivo es distinguirnos por cómo nosotros lo hacemos.